Во сколько выходят на пенсию военные

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Во сколько выходят на пенсию военные». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Содержание

1. Условия назначения пенсии военнослужащим

1.1. Выход на пенсию военнослужащих в 2022 году

2. Отвечаем на вопрос — во сколько лет уходят на пенсию военные

3. В каком возрасте уходят на пенсию военные в России

4. Служба в армии. Обзор юридических тонкостей учета

5. Назначение страховой пенсии военному пенсионеру

5.1. Виды пенсии

6. Когда у военнослужащего возникает право выхода на пенсию

7. Что принесет закон о повышении пенсионного возраста военнослужащим

Очевидно, что никакого максимального срока прохождения военной службы, учитываемого для назначения рассматриваемых выплат, не существует. При этом на законодательном уровне определен возраст, по достижении которого лицо должно быть в обязательном порядке уволено.

Возраст для пенсии зависит от воинского звания, которое имеет это лицо:

Условия назначения пенсии военнослужащим

В связи с общегражданским увеличением пенсионного возраста для мужчин и женщин на 5 лет возникает резонный вопрос, как этот вопрос планируется регулировать в отношении военнослужащих. Слухи об увеличении необходимо периода выслуги и общего трудового стажа активно распространяются. Не в последнюю очередь это вызвано официальным поручением, изданного еще в 2017 году, а также проектом изменений в законодательство, разработанных министерством финансов.

Согласно постановлению президента Российской Федерации «Об утверждении Положения о военных комиссариатах», все выплаты пенсий и компенсаций берут на себя. Военнослужащие, которые хотят уйти на пенсию, должны подать заявление в военный комиссариат по месту жительства или месту прописку.

Выход на пенсию военнослужащих в 2022 году

Согласно законам Российской Федерации каждый военнослужащий имеет право выйти на пенсию по выслуге лет или же по инвалидности. В этой части давайте разберём, что для этого нужно.

Выйти на пенсию может любой гражданин Российской Федерации, который решил отдать всего себя служению Родине. Для этого военнослужащий подаёт все нужные документы в военный комиссариат. Там их просматривает специальная комиссия. Пенсию человек начнёт получать в течение 10 дней с момента увольнения. При этом пенсия не может быть выплачена раньше довольствия.

Если же человек не вышел на пенсию в положенный срок, то он всё равно может уйти и получать пенсионные выплаты, просто оформят такого человека задним числом и выплатят деньги за все прошедшие месяцы. Максимальный срок оформления – один год с момента возникновения права на пенсию.

Размер пенсии будет зависеть от звания, в котором военнослужащий выйдет на пенсию, его выслуга, а также получаемое на момент ухода довольствие. Вместе с довольствием в расчёт берутся и разные бонусы.

Для тех, кто уходит на пенсию сразу после двадцати лет службы, она будет составлять пятьдесят процентов от довольствия. Чтобы увеличить размер выплат, можно отслужить ещё немного – за каждый дополнительный год в трудовом стаже дополнительно даётся по три процента к выплатам. Однако, максимум можно получить восемьдесят пять процентов от довольствия.

Отвечаем на вопрос — во сколько лет уходят на пенсию военные

Если человек во время прохождения военной службы получил тяжёлую травму, из-за которой он стал инвалидом, то ему полагается ежемесячная выплата в размере 3088 рублей.

Эта сумма – не размер пенсии. Это лишь надбавка.

Также инвалиды, которые получили травму на военной службе, могут расчитывать на увеличение своих пенсионных выплат.

Пример

Человек получил инвалидность первой группы и теперь ежемесячно от государства получает пенсию в размере 11 500 рублей. Если травма была получена во время прохождения службы, то его выплаты увеличатся в три раза – до 34 500 рублей.

Увеличение изменяется в зависимости от группы инвалидности:

для II группы — 250%;
для III группы – 175%.

Для того, чтобы получить такое увеличение, инвалидность должна быть получена или во время прохождения военной службы, или быть следствием продолжительной болезни, полученной во время службы.

Для увеличения гражданин должен пройти военную медицинскую комиссию. При этом он должен проходить эту экспертизу ежегодно, чтобы комиссия могла знать об изменениях.

В 2018 году правительство Российской Федерации приняло законопроект пенсионной реформы, который все жители РФ приняли резко негативно. Посмотрим, как пенсионная реформа отразилась на пенсионных выплатах военнослужащих.

Согласно законопроекту пенсионной реформы у всех работников гражданского сектора повышается возраст выхода на пенсию. Для мужчин это 65 лет, а для женщин – 60. Изначально женщины должны были работать до 63 лет, однако после многочисленной критики было решено сократить возраст до 60.

Долгое время обсуждали только изменения в пенсионном законодательстве гражданского сектора, при этом не говоря ничего о военных, полицейских и работниках МВД. Как оказалось, их пенсионный возраст менять не собирались. Даже после того, как пенсионная реформа была принята, никаких значительных изменений в пенсионном законодательстве по отношению к военным не было.

Военнослужащие могут продолжать служить, даже если выслуга уже превысила двадцать лет. Пенсионные выплаты назначаются только при увольнении, поэтому если Вы не решите, что устали служить и захотите уйти на заслуженную пенсию, то и уволить вас никто не сможет. Единственным исключением является плохое состояние здоровья. Если со здоровьем всё плохо, то специальная комиссия может вынести решение об увольнении военного со службы и, если выслуга составляет двадцать лет, о назначение ему пенсионных выплат.

Та же история и о тех военных, которым исполнилось 45 лет, а общий трудовой стаж составляет 25 лет, половина из которых составляет выслугу в армии.

Лица, указанные в статье 1 настоящего Закона, приобретают право на пенсии:

а) за выслугу лет, если они имеют предусмотренную настоящим Законом выслугу на военной службе и (или) на службе в органах внутренних дел, и (или) на службе в войсках национальной гвардии Российской Федерации, и (или) на службе в Государственной противопожарной службе, и (или) на службе в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, и (или) на службе в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и (или) на службе в органах принудительного исполнения Российской Федерации; (в ред. Федеральных законов от 30.06.2003 N 86-ФЗ, от 01.07.2017 N 154-ФЗ, от 01.10.2019 N 328-ФЗ)

б) по инвалидности, если они стали инвалидами при условиях, предусмотренных настоящим Законом.

В случае гибели или смерти лиц, указанных в статье 1 настоящего Закона, их семьи при наличии условий, предусмотренных настоящим Законом, приобретают право на пенсию по случаю потери кормильца.

Семьи умерших пенсионеров из числа лиц, указанных в статье 1 настоящего Закона, имеют право на пенсию по случаю потери кормильца на общих основаниях с семьями лиц, умерших в период прохождения службы. (в ред. Федеральных законов от 21.07.98 N 117-ФЗ, от 25.07.2002 N 116-ФЗ)

В каком возрасте уходят на пенсию военные в России

Лицам, указанным в статье 1 настоящего Закона, и их семьям, имеющим одновременно право на различные пенсии в соответствии с законодательством Российской Федерации, устанавливается одна пенсия по их выбору (за исключением случаев, предусмотренных настоящей статьей и Федеральным законом «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации»). (в ред. Федерального закона от 21.06.2010 N 122-ФЗ)

Взаимосвязанные положения частей первой и третьей статьи 7 признаны не соответствующими Конституции Российской Федерации, ее статьям 7, 19 (часть 1) и 39 (части 1 и 2), в той мере, в какой эти положения в системе действующего правового регулирования при назначении пенсии по случаю потери кормильца родителям двух (или более) военнослужащих, сотрудников органов внутренних дел, погибших при исполнении обязанностей военной службы, службы в органах внутренних дел, не позволяют учитывать для определения размера их пенсионного обеспечения факт гибели двух (или более) детей (Постановление Конституционного Суда РФ от 19.07.2016 N 16-П)

Супруги лиц, указанных в статье 1 настоящего Закона, погибших вследствие причин, перечисленных в пункте «а» статьи 21 настоящего Закона (за исключением случаев, когда смерть указанных лиц наступила в результате их противоправных действий), не вступившие в новый брак, имеют право на одновременное получение двух пенсий. Им могут устанавливаться пенсия по случаю потери кормильца, предусмотренная статьей 30 настоящего Закона, и любая другая пенсия, установленная в соответствии с законодательством Российской Федерации (за исключением пенсии по случаю потери кормильца или социальной пенсии по случаю потери кормильца). (в ред. Федеральных законов от 21.12.2006 N 239-ФЗ, от 03.12.2007 N 319-ФЗ, от 08.05.2008 N 64-ФЗ, от 21.06.2010 N 122-ФЗ)

Родители лиц, указанных в статье 1 настоящего Закона, умерших (погибших) вследствие причин, перечисленных в пункте «а» статьи 21 настоящего Закона (за исключением случаев, когда смерть указанных лиц наступила в результате их противоправных действий), имеют право на одновременное получение двух пенсий. Им могут устанавливаться пенсия по случаю потери кормильца, предусмотренная статьей 30 настоящего Закона, и любая другая пенсия, установленная в соответствии с законодательством Российской Федерации (за исключением пенсии по случаю потери кормильца или социальной пенсии по случаю потери кормильца). (в ред. Федеральных законов от 28.11.95 N 186-ФЗ, от 01.06.99 N 110-ФЗ, от 06.12.2000 N 141-ФЗ, от 22.08.2004 N 122-ФЗ, от 03.12.2007 N 319-ФЗ, от 21.06.2010 N 122-ФЗ)

Лицам, указанным в статье 1 настоящего Закона, уволенным со службы, пенсионерам — инвалидам из числа этих лиц и членам семей умерших пенсионеров выплачиваются пособия в порядке и размерах, определяемых законодательством Российской Федерации и нормативными актами Правительства Российской Федерации. (в ред. Федерального закона от 28.11.95 N 186-ФЗ)

Выплата пенсий лицам, указанным в статье 1 настоящего Закона, и их семьям обеспечивается за счет средств федерального бюджета. При этом финансирование расходов на выплату пенсий осуществляется в централизованном порядке.

Выплата пенсий, предусмотренных Федеральным законом «О страховых пенсиях» и Федеральным законом «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» для военнослужащих, лиц, приравненных по пенсионному обеспечению к военнослужащим, и их семей, осуществляется в соответствии с указанными федеральными законами. (в ред. Федеральных законов от 03.12.2007 N 319-ФЗ, от 21.07.2014 N 216-ФЗ)

Право на пенсию за выслугу лет имеют:

а) лица, указанные в статье 1 настоящего Закона, имеющие на день увольнения со службы выслугу на военной службе, и (или) на службе в органах внутренних дел, и (или) на службе в Государственной противопожарной службе, и (или) на службе в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, и (или) на службе в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и (или) на службе в войсках национальной гвардии Российской Федерации, и (или) на службе в органах принудительного исполнения Российской Федерации 20 лет и более; (в ред. Федеральных законов от 30.06.2003 N 86-ФЗ, от 03.07.2016 N 227-ФЗ, от 01.07.2017 N 154-ФЗ, от 01.10.2019 N 328-ФЗ)

б) лица, указанные в статье 1 настоящего Закона, уволенные со службы по достижении предельного возраста пребывания на службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями и достигшие на день увольнения 45-летнего возраста, имеющие общий трудовой стаж 25 календарных лет и более, из которых не менее 12 лет шести месяцев составляет военная служба, и (или) служба в органах внутренних дел, и (или) служба в Государственной противопожарной службе, и (или) служба в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, и (или) служба в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и (или) служба в войсках национальной гвардии Российской Федерации, и (или) служба в органах принудительного исполнения Российской Федерации. (в ред. Федеральных законов от 28.11.95 N 186-ФЗ, от 21.07.98 N 117-ФЗ, от 25.07.2002 N 116-ФЗ, от 30.06.2003 N 86-ФЗ, от 03.07.2016 N 227-ФЗ, от 01.07.2017 N 154-ФЗ, от 01.10.2019 N 328-ФЗ)

При определении права на пенсию за выслугу лет в соответствии с пунктом «б» части первой настоящей статьи в общий трудовой стаж включаются:

а) трудовой стаж, исчисляемый и подтверждаемый в порядке, который был установлен для назначения и перерасчета государственных пенсий до дня вступления в силу Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»;

б) страховой стаж, исчисляемый и подтверждаемый в порядке, который установлен для назначения и перерасчета трудовых пенсий Федеральным законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» до дня вступления в силу Федерального закона «О страховых пенсиях». (в ред. Федеральных законов от 03.12.2007 N 319-ФЗ, от 21.07.2014 N 216-ФЗ)

в) страховой стаж, исчисляемый и подтверждаемый в порядке, который установлен для назначения и перерасчета страховых пенсий Федеральным законом «О страховых пенсиях». (в ред. Федерального закона от 21.07.2014 N 216-ФЗ)

Для оформления военной пенсии гражданину в зависимости от крайнего места прохождения службы необходимо подавать заявление установленного образца в пенсионный отдел соответствующего военизированного ведовства (МО, ФСБ, МВД и т.д.). Вместе с заявлением необходимо представить пакет документов, подтверждающих наличие законных оснований для получения пенсионного обеспечения от государства.

Максимальный период военной службы законодательно не устанавливается. Но законом определен максимальный возраст военнослужащих в зависимости от звания и занимаемой должности, по достижению которого их обязаны уволить в отставку.

Максимальный возраст граждан для прохождения военной службы по контракту в зависимости от воинского звания:

Высший генеральский состав и маршалы могут служить в войсках до 65-ти лет;
Предельный возраст для генерал-майора и генерал-лейтенанта составляет 60 лет;
Полковников увольняют в отставку в обязательном порядке при достижении 55-ти лет;
Военнослужащие всех остальных военных званий могут служить в войсках до 50-ти лет;
Женщины-военнослужащие независимо от звания должны быть отправлены в отставку до 40 лет.

При достижении перечисленными категориями военнослужащих граничного возраста они должны быть уволены из ВС либо других военизированных структур. При этом право на получение пенсии они получают исключительно при наличии установленной законодательством минимальной выслуги либо общего трудового стажа, а также при наличии других законных оснований.

В связи с повышением на 5 лет пенсионного возраста российских граждан, трудовая деятельность которых не связана с военной службой, многие действующие военнослужащие начали интенсивно интересоваться, не увеличат ли и им минимальную выслугу лет для выхода на пенсию.

Сегодня активно распространяются слухи об увеличении выслуги для военных с 20-ти до 25-ти лет. Это вызвано официальным поручением, которое было создано еще в 2017 г., в т.ч. законопроектом Минфин РФ о внесении некоторых изменений в действующее российское законодательство.

Согласно действующему законодательству РФ военная пенсия военнослужащим назначается исключительно после увольнения со службы. Т.е. если военный, имеющий право на пенсию по достижению минимальной выслуги, продолжает служить дальше, государство не будет выплачивать ему пенсионное довольствие.

Даже если военнослужащий ушел в отставку, набрав минимальные 20 лет выслуги, оформил все необходимые документы и начал получать пенсию, а через некоторый период времени снова поступил на службу, приравненную к войсковой, государство приостанавливает начисление ему пенсионного довольствия вплоть до увольнения.

Служба в армии. Обзор юридических тонкостей учета

Эта сумма – не размер пенсии. Это лишь надбавка.

В 2021 году правительство Российской Федерации приняло законопроект пенсионной реформы, который все жители РФ приняли резко негативно. Посмотрим, как пенсионная реформа отразилась на пенсионных выплатах военнослужащих.

Как можно понять, у многих военнослужащих возникает много вопросов по поводу пенсии. В этой части будет рассмотрено несколько самых популярных из них.

Елена Смирнова

Пенсионный юрист, готова ответить на ваши вопросы.

Задать мне вопрос

Также стоит напомнить, что если продолжить служить после того, как выслуга лет дошла до двадцати, то это пойдёт только плюс. Если уйти сразу, то пенсионные выплаты будут составлять половину от суммы довольствия вместе с различными бонусами. При этом, если продолжить службу, то ежегодно эта цифра будет увеличиваться на три процента. Максимум, который можно получить – 85 процентов от суммы довольствия.

Назначение страховой пенсии военному пенсионеру

Отличительные особенности военной пенсии:

военная пенсия назначается за выслугу лет. Чтобы ее заработать, нужно отслужить минимум 20 лет;
на военную пенсию могут претендовать те, кто заработал страховой стаж минимум 25 лет, 12,5 из которых относятся к воинской службе, и при этом возраст гражданина не моложе 45 лет;
особые условия касаются офицерского состава: если офицер учился до начала службы, то время учебы будет также учтено в трудовой стаж – 1 год как 6 месяцев службы. При учебе сроком в 4 года в выслугу лет учтется 2 года;
если пришлось служить в особых условиях (в период боевых действий, на Крайнем Севере, при наличии повышенного риска для жизни), месяц службы будет приравнен к 2 месяцам трудовой деятельности.

При учете воинской службы есть много нюансов и все они имеют индивидуальный характер. Чтобы точно посчитать полагающуюся к выплате сумму, лучше обратиться в пенсионный орган той силовой структуры, в которой вы служили.

Однако основные принципы расчета едины для всех и установлены законодательством:

размер военной пенсии равен половине денежного довольствия, если выслуга лет составляет минимум 20;
за каждый год выслуги после 20 (21-й, 22-й и т.д.) добавляется еще по плюс 3% от суммы денежного довольствия. Максимальная граница – 85%.

Например: гражданин служил 20 лет и его довольствие составляло 50 000 рублей. Это значит, что размер пенсии составит 25000 рублей. Если бы выслуга составляла 21 год, то пенсия бы считалась так – 53% от 50 000 руб – это 26500 руб.; если выслуга 22 года, то пенсия равна 56% от денежного довольствия, т.е. в нашем примере это 50 000*56% = 28 000 руб.

В тех ситуациях, когда выслуга 12, 5 лет и общий стаж 25, алгоритм расчета такой же, разница лишь в том, что за каждый последующий год добавляется не 3%, а 1%.

Для призывников период воинской службы учитывается в страховом стаже в том случае, если до призыва или после гражданин был официально трудоустроен с перечислением обязательных страховых взносов.
Пенсионеры, которые уже получают военную пенсию и планируют оформить еще и гражданскую, должны иметь в виду: срок армейской службы, который был уже учтен при расчете выслуги лет, в страховой стаж учитываться не будет.

Пенсионное обеспечение гарантируется всем проходившим военную службу (в случае гибели — членам их семей), даже проживающим в настоящее время на территории бывших республик Союза ССР (за исключением стран СНГ), если законодательством указанных государств не предусмотрено осуществление их пенсионного обеспечения.

Виды пенсии

а) за выслугу лет;

б) по инвалидности;

в) в случае гибели или смерти военнослужащих их семьи приобретают право на пенсию по случаю потери кормильца.

Пенсия за выслугу лет назначается и выплачивается после увольнения со службы. Пенсии по инвалидности и пенсии по случаю потери кормильца назначаются независимо от продолжительности военной службы.

Лицам, имеющим одновременно право на иные виды пенсии в соответствии с законодательством РФ, выплачивается одна из пенсий по их выбору.

Исключение составляют случаи:

получения права на страховую гражданскую пенсию после увольнения с военной службы (в таком случае выплачивается две пенсии: страховая пенсия, за исключением фиксированной ее части, и пенсия за выслугу или пенсия по инвалидности);
потери кормильца (кормильцев); при потере двух и более кормильцев выплачивается пенсия только в отношении одного из них — на выбор.

Когда у военнослужащего возникает право выхода на пенсию

Право на пенсию возникает у военнослужащих, если инвалидность наступила в период прохождения ими службы или не позднее трех месяцев после увольнения со службы либо если инвалидность наступила позднее этого срока, но вследствие ранения, контузии, увечья или заболевания, полученных в период прохождения службы.

Группа и причины инвалидности, время наступления и период инвалидности устанавливаются федеральными учреждениями медико-социальной экспертизы.

Пенсия за выслугу лет устанавливается в следующих размерах:

имеющим выслугу 20 лет и более:
за выслугу 20 лет — 50 процентов соответствующих сумм денежного довольствия;
за каждый год выслуги свыше 20 лет — 3 процента указанных сумм денежного довольствия, но всего не более 85 процентов этих сумм;
имеющим общий трудовой стаж 25 календарных лет и более, из которых не менее 12 лет шести месяцев составляет военная служба и (или) служба в органах внутренних дел, и (или) служба в Государственной противопожарной службе, и (или) служба в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, и (или) служба в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и (или) служба в войсках национальной гвардии Российской Федерации:
за общий трудовой стаж 25 лет — 50 процентов соответствующих сумм денежного довольствия;
за каждый год стажа свыше 25 лет — 1 процент указанных сумм денежного довольствия.

Пенсия по инвалидности устанавливается в следующих размерах:

инвалидам вследствие военной травмы I и II групп — 85 процентов, III группы — 50 процентов соответствующих сумм денежного довольствия;
инвалидам вследствие заболевания, полученного в период военной службы, I и II групп — 75 процентов, III группы — 40 процентов соответствующих сумм денежного довольствия.

Для исчисления пенсии учитываются оклад по воинской должности, оклад по воинскому званию и ежемесячная надбавка или процентная надбавка за выслугу лет (стаж службы), включая выплаты в связи с индексацией денежного довольствия.

Пенсионное обеспечение осуществляется в зависимости от последнего места службы:

а) Министерством обороны Российской Федерации — в отношении военнослужащих, уволенных из Объединенных Вооруженных Сил Содружества Независимых Государств, Вооруженных Сил Российской Федерации, железнодорожных войск и других воинских формирований Российской Федерации, созданных в соответствии с законодательством Российской Федерации, а также их семей;

б) Министерством внутренних дел Российской Федерации — в отношении военнослужащих, уволенных из внутренних войск, войск национальной гвардии Российской Федерации и военизированной пожарной охраны, а также их семей;

в) Федеральной службой безопасности Российской Федерации — в отношении военнослужащих, уволенных из органов федеральной службы безопасности (контрразведки) и пограничных войск, органов внешней разведки, органов государственной охраны, Федеральной пограничной службы и органов пограничной службы Российской Федерации, федеральных органов правительственной связи и информации, федерального органа специальной связи и информации, из Главного управления охраны Российской Федерации, Службы безопасности Президента Российской Федерации и Службы специальных объектов при Президенте Российской Федерации, а также их семей;

г) Генеральной прокуратурой Российской Федерации — в отношении лиц, уволенных с военной службы в органах военной прокуратуры после 1 января 2017 года, а также членов их семей;

ж) Следственным комитетом Российской Федерации — в отношении лиц, уволенных с военной службы в военных следственных органах Следственного комитета Российской Федерации после 1 января 2017 года, а также членов их семей.

Выход на заслуженный отдых указанных лиц по выслуге лет регламентируется Разделом II упомянутого закона. На сегодняшний день он устанавливает следующие условия:

увольнение по уважительной причине;
возраст не менее 45 лет;
общий трудовой стаж не менее 25 лет;
стаж работы в вооруженных силах не менее 12,5 лет.

К уважительным причинам относятся организационно-штатные мероприятия, состояние здоровья и достижение предельного возраста пребывания на службе (пункт «б» статьи 13). Последний можно уточнить в статье 49 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе» от 28.03.1998 № 53-ФЗ. В зависимости от звания, он составляет от 50 до 65 лет.

Но это касается увольнения принудительного. До достижения указанных лимитов военный может сохранить рабочее место.

А если же он решает уволиться по выслуге лет по собственному желанию? Тогда ему необходимо иметь не менее 20 лет стажа непосредственно в вооруженных силах (пункт «а» статьи 13 закона № 4468-I).

На протяжении нескольких месяцев Минфин обсуждает с Минобороны возможность пересмотреть размер стажа для военных. Законодательная инициатива в текущей редакции подобных изменений не предусматривает.

Однако министр финансов Антон Силуанов считает, что пенсионный возраст военных необходимо скорректировать. И сделать это можно только через пересмотр условий увольнения по выслуге лет.

Минтруд, комитет Госдумы по безопасности и другие ведомства, близкие по профилю, отмечают, что нынешний законопроект солдат и офицеров не затронет. Но в будущем изменений они не исключают.

Что принесет закон о повышении пенсионного возраста военнослужащим

Военная пенсия – это определенная гарантия для лиц, работающих в данной сфере. Им предоставляется специальное пенсионное обеспечение, которое назначается и рассчитывается по специализированным нормативам.

Процесс начисления пенсии военным и правила выхода регулируются отдельными законодательными нормами. Именно по этой причине по отношению к военным установлены свои индивидуальные условия выхода на отдых. Подобные правила касаются самых разных требований, возраста в том числе.

В отличие от гражданских обычных лиц, для военных не существует такого понятия, как выход на пенсию по возрасту. Данный параметр не имеет значения в процессе отправки военных на отдых. Есть только специальные нормативные документы, которые устанавливают минимальный стаж и иные причины для выхода на пенсию. Только при их наличии человек имеет право претендовать на пенсию и на соответствующее обеспечение.

Вот основные максимальные возрастные границы, которые напрямую зависят от полученного военным звания и после которых нельзя трудиться в рядах армии:

Военные генеральского и стандартного маршальского состава, адмиралы – 65 лет.
Генерал-лейтенанты, вице-адмиралы, генерал-майоры и контр-адмиралы в обязательном порядке выходят на пенсию в 60 лет.
Полковники и капитаны первого ранга – 55 лет.
Военные остальных званий – 50 лет.
Женщины, которые служат в армии, не могут трудиться в рядах российской армии после достижения 40 лет.

Для граждан, которые получили инвалидность в процессе прохождения службы, не имеет значения ни стаж, ни время общего исполнения воинского долга. Главным условием здесь считается получение проблем со здоровьем в период службы или на протяжении трех месяцев после окончания. Инвалидность должна быть подтверждена официальными медицинскими документами.

Бывшие военные также законно могут получать государственную поддержку по линии определенного военного ведомства. Это касается ситуации, когда инвалидность устанавливается и по прошествии положенных трех месяцев. В подобной ситуации важно доказать, что проблемы со здоровьем хоть и были проявлены позднее, но являются следствием полученного при службе заболевания или травмы.

Получение человеком увечья, травмы или заболевания, вызвавшими инвалидность, является прямым основанием для назначения военной пенсии.

В данном случае речь идет не только о получении ранения в процессе прохождения службы, но при таких условиях:

Обстоятельства возникли на протяжении трех месяцев с даты увольнения военного со службы.
Обстоятельства проявились после трех месяцев, но при этом документально подтверждено, что они связаны с военной службой.

Общее время службы в данном случае не имеет никакого значения. Даже отслужив в составе всего 4-5 дней и получив травму или увечье, можно выйти на пенсию на законном уровне. Возраст при этом не имеет значения. Главное, чтобы несение службы в этот момент было зафиксировано документально.

Покинуть военную службу и начать получать пенсию гражданин имеет право, если:

достигнута выслуга лет;
получена группа инвалидности по заболеванию и (или) увечью.

При этом как таковой пенсионный возраст военных не учитывается, взамен его определяющими факторами становятся именно выслуга лет, в том числе с зачетом «льготных» периодов, при которых военному начисляется выслуга с увеличенным коэффициентом – от 1:3 до 1:1,5.

Рассмотрим все варианты выхода на заслуженный отдых по отдельности. Это даст примерное представление о возрасте, в котором военнослужащий может покинуть службу, чтобы насладиться отдыхом.

Для военных существуют льготы, согласно которым определённые периоды службы могут быть внесены в продолжительность трудовой деятельности иначе, чем предполагает календарь.

Например, гражданин служил в части, где время рассчитывалось, исходя из пропорции 1:1, а затем его отправили в зону боевых действий на 3 месяца. Таким образом, льготы учтут этот трёхмесячный период, поскольку обстановка и условия для человека изменились, стали более опасными или трудными по сравнению с предыдущими обстоятельствами.

Все сведения о перерасчете сроков и правилах действия льгот прочитайте в Постановлении Правительства РФ № 941 от 22 сентября 1993 года.

Существует несколько льготных оснований, по которым может быть изменён общий стаж военнослужащего. Ознакомьтесь с ними:

участие в боевых действиях;
работа в условиях вредной окружающей среды (например, радиация);
нахождение на базе, где есть опасность ядерного вооружения;
лётная служба или служба в очень дальних местах.

При отсутствии льгот военнослужащий тоже может досрочно выйти на пенсию. Законодательство РФ предъявляет жёсткие требования: служба на Севере, в трудных обстоятельствах, и прочее. Льготное исчисление не включает в стаж периоды отпусков, выходных, взятых, например, по состоянию здоровья, и всего остального, что не освобождает физическое лицо от должности.

Закон регулирует величину льготы в зависимости от того, какой риск представляет выполнение военнослужащим необходимых задач, насколько трудна работа и прочее.

Наибольший коэффициент по льготам составляет 1:6. Его используют в случаях с гражданами, служившими в штрафных частях в Великой Отечественной войне (далее – ВОВ).

Коэффициент 1:3 применяется для современников ВОВ, участников боевых действий, лиц, боровшихся с последствиями взрыва на Чернобыльской АЭС, а также солдатов срочной службы.

К последней категории относятся:

граждане, служившие в бывших республиках Советского Союза, где наблюдались вооружённые конфликты – Ингушетия, Таджикистан, и так далее;
лица, служившие в Афганистане;
военнослужащие, участвовавшие в деятельности ООН за границей РФ.

Помимо прочего, имейте в виду, что этот коэффициент относится также к гражданам, которые были несправедливо осуждены и привлечены к ответственности, но после оправданы. В этом случае в качестве компенсации им засчитывается льготная выслуга, равная времени в месте лишения свободы.

Коэффициент 1:2 применяется для ветеранов ВОВ:

участников войны, служивших в зонах, не участвовавших в боях;
военнопленных;
заключённых концлагерей.

Примите к сведению, также получить эту льготную выслугу могут:

специалисты военного дела, находившиеся в армии того государства, что вело боевые действия;
военнослужащие в отдалённых воинских частях на территории РФ;
лица, работающие с токсичными веществами, топливом и отходами (например, с реакторами);
лица, служащие на высокогорной базе боевых действий;
водолазы, часто испытывающие на себе действие давления.

Право военнослужащих выйти на пенсию по выслуге лет регламентирует Закон РФ № 4468-1 от 12.02.1993 года. В соответствии с этим законом у военнослужащего может быть:

выслуга лет в Вооруженных силах РФ;
выслуга лет в ВС РФ и стаж работы в гражданской сфере (смешанный стаж).

От этого зависит порядок наступления пенсионных прав у военных:

при чистой выслуге лет возраст военнослужащего не имеет значения;
при смешанном стаже возраст выхода на пенсию военнослужащему не может быть менее 45 лет на день увольнения.

Министерство Финансов, изучив порядок пенсионных начислений и оценив нестабильность экономики России в связи с введением санкций, планирует снизить обеспечение военным в отставке. Таким образом, после отмены обеспечения бывшие силовики вынуждены будут устраиваться на работу, чтобы хоть как-то выживать на гражданке. Не каждый может адаптироваться в современном обществе. Ведь чтобы получать достойную зарплату и содержать семью, необходимо получить новую квалификацию. Скачать для просмотра и печати:
Федеральный закон от 15.12.2001 № 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации»

В Государственной думе отсутствует законопроект касательно изменения размера жалования работающим пенсионерам в 2021 году. Сейчас бывшие силовики вправе трудиться и получать дополнительный заработок. Правительство, в свою очередь, изыскивает способы сокращения расходов бюджета и не исключено, что будут предприняты меры по сокращению обеспечения работающих пенсионеров.