Будет ли прибавка в 2022 году

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Будет ли прибавка в 2022 году». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Несмотря на недавние повышения пенсий, граждан РФ ждет очередная индексация пенсионных выплат, которая запланирована на 1 марта 2022 года. Так увеличенная пенсия будет сразу у нескольких категорий россиян.

Так, с 1 марта повышенные пенсионные выплаты будут у людей, которым исполнилось восемьдесят лет. В законодательстве сказано, что для данной категории россиян есть увеличение выплат за счет увеличения в несколько раз привычной пенсии.

Однако, чтобы юбиляру можно было получить повышенные пенсионные выплаты, должен пройти месяц после дня рождения. Раньше положенного срока на индексацию рассчитывать не стоит. Также никаких заявлений писать не надо, так как в ПФР все сделают автоматически.

Размер доплаты для 80-летних жителей России в марте составит 6 564 рубля. Следовательно, если речь идет об удвоенной выплате, то граждане страны могут рассчитывать на сумму 13 128 рублей.

В начале марта 2022 года прибавка к пособиям, положенным пенсионерам, ждет не только тех, кому исполнилось в нынешнем году 80 лет. Также прибавка будет у неработающих пенсионеров, правда, не у всех, а только у тех, кто недавно остался без работы. Сейчас в России для граждан, которые работали на пенсии, а потом ушли, предусмотрено увеличение пенсии.

В ПФР объяснили, что после увольнения люди пенсионного возраста могут рассчитывать на все те прибавки к выплатам, которые они пропустили, занимаясь трудовой деятельностью. Также следует понимать, что денежные средства не сразу поступят на счет, а только спустя 3-4 месяца.

Неработающим уже пенсионерам придется немного подождать, так как понадобится немного времени на переоформление документов, и перерасчета. Исходя из этого, с 1 марта 2022 года повышение к пенсионным выплатам могут получить те категории граждан России преклонного возраста, которые уволились с работы в ноябре или декабре прошлого года.

Российские пенсионеры в марте 2022 года получат пенсии в размере 33 000 рублей. Кому назначили доплаты, сообщили СМИ. В марте 2022 года многие российские пенсионеры получат выплаты в увеличенном размере. Новый размер пенсий составит 33 000 рублей на человека в среднем по стране.

Увеличение пенсий коснётся бывших военнослужащих и сотрудников правоохранительных органов, в числе которых МВД, Следком, Росгвардия и прокуратура. Кроме того, пенсии увеличат пенсионерам МЧС и ФСИН.

Увеличение пенсий связано с новым законопроектом. 16 февраля Госдума одобрила закон об индексации пенсий военным на 8,6 процента с 1 января 2022 года. После подписи президента России Владимира Путина военные пенсионеры получат выплаты в увеличенном размере. По словам первого замминистра финансов страны Леонида Горнина, деньги придут пенсионерам уже в марте. При этом вместе с пенсией им поступят доплаты за январь и февраль.

Средний размер военной пенсии по стране составит 33 000 рублей, сообщает PRIMPRESS.

Пенсионеры в России могут рассчитывать на единоразовую выплату в 10 000 рублей. Ее могут перечислить уже в марте или апреле. Об этом сообщим пенсионный эксперт Власов.

По прогнозам пенсионного эксперта Сергея Власова, о единоразовой выплате пенсионерам Владимир Путин объявит в марте, во время традиционного послания Федеральному собранию, сообщает PrimPress. Вероятно, размер выплаты, как и в прошлом году, составит 10 000 рублей.

«Глава государства показал, что власть не отказывается от своих обещаний и готова поддерживать пенсионеров. Об этом говорит и тот факт, что повышенная индексация была распространена в том числе на военных пенсионеров, которые должны были получить прибавку только в октябре, и в гораздо меньшем размере», – отметил эксперт.

Необходимость выплаты Власов связывает с растущей инфляцией. Несмотря на то, что в этом году выплаты неработающим пенсионерам были проиндексированы на 8,6%, что, по официальным данным выше уровня инфляции, эксперты предсказывают рост бедности среди пожилых граждан из-за резкого роста цен на продукты. Также ранее АБН посчитало, что в долларовом эквиваленте российские пенсии значительно сократились за последние 10 лет.

Страховые пенсии работающих пенсионеров скорректируют с 1 августа максимум на три пенсионных коэффициента (один в 2022 году равен 104,69 руб.). Соответственно, размер прибавки не превысит 300 рублей.

Социальная часть пенсии увеличится с 1 апреля следующего года. Ее проиндексируют на 7,7%.

Начиная с той же даты, социальная пенсия по старости будет составлять 6 401,1 рублей. Такие выплаты положены пожилым людям, у которых нет нужного пенсионного стажа для получения страховой пенсии.

Государственные пенсии станут больше также на 7,7% с 1 апреля 2022 года. Их выплачивают чиновникам, космонавтам, летчикам-испытателям и другим работникам сферы федеральной государственной гражданской службы, которые вышли на пенсию по выслуге лет, инвалидности или по другим причинам. Государственная пенсия составляет 45–75% от зарплаты на рабочем месте. Учитывая высокие доходы людей таких сложных профессий, пенсия у них тоже будет немаленькой. Хоть и ниже уровня инфляции, пишет «КП».

22.02.2022 О повышении зарплат бюджетникам регионов России — последние новости

Помимо запланированной в феврале 2022 года индексации страховых пенсий, есть еще одна категория российских пенсионеров, которая получит надбавку к положенным выплатам. Речь идет о тех гражданах страны, чья пенсия не дотягивает до прожиточного минимума. Напомним, для пожилых людей он составляет 10 тысяч рублей.

В данном случае пенсионерам не надо подавать никаких заявлений. Им в автоматическом порядке будет посчитана и начислена разница между пенсией и прожиточным минимумом.

В ПФР объяснили, что на доплату могут рассчитывать инвалиды первой группы, а также россияне старше 80 лет. Сумма выплат составит 12 802,2 рубля. Чтобы получить доплату, ничего делать не надо, так как она будет начислена автоматически. В ПФР есть вся необходимая для этого информация.

Помимо этого, на доплату к пенсионным выплатам могут рассчитывать те пенсионеры, у которых на иждивении есть их родственники.

Речь идет о:

  • студентах до 23-х лет, которые обучаются на дневной форме в вузе;
  • дети, не достигшие 18-летия;
  • родственники, у которых есть группа по инвалидности;
  • пожилой супруг или родители.

На одного иждивенца доплата к пенсии составит 8 534,8 рубля, если в семье их двое, то 10 668 рублей, и на троих — 12 802 рубля. Один пенсионер не может получить больше трех доплат.

Экономист отметила, что неработающие пенсионеры, которые более 30 лет отработали в сельской местности, смогут получить надбавку к пенсии даже при переезде. Также бонус к пенсии могут получать граждане, которые до 1992 года работали в российских колхозах, машинно-тракторных станциях, межколхозных предприятиях, совхозах, крестьянских хозяйствах, сельскохозяйственных артелях.

Единственное условие — они должны проживать в сельской местности, подчеркнула Голодова. При этом занимаемая должность не будет влиять на пенсию, добавила она.

В России пенсионеров предупредили о новой индексации пенсионных выплат, это произойдет с 1 марта 2022 года. В частности, выплаты вырастут для военных пенсионеров, рассказал пенсионный эксперт Сергей Власов.

Он отметил, что в начале этой недели Совет Федерации рассмотрит законопроект о дополнительной (повышенной) индексации военных пенсий на 8,6 %. Это произойдет на внеплановом заседании 22 февраля, которое пройдет специально по этому поводу.

«Можно не сомневаться, что сенаторы одобрят законопроект. А следом его подпишет президент. Соответственно, уже с марта военные пенсионеры и бывшие сотрудники правоохранительных органов смогут получить пенсии с учетом прибавки», – подчеркнул эксперт.

Средний суммарный доход (пенсия и зарплата) работающих пенсионеров составляет около 66 тысяч рублей в месяц. Такую цифру назвали в Минтруде.

Средняя страховая пенсия неработающих пенсионеров после индексации на 8,6 процента в этом году равна почти 19 тысяч рублей. В декабре прошлого года средняя пенсия была 15 842 рубля. Реальные выплаты (с учетом инфляции) в декабре сократились на 2,9 процента по сравнению аналогичным периодом 2020-го и на 0,8 процента по сравнению с ноябрем 2021 года.

У работающих пенсионеров вырастет зарплата в 2022 году. Но при одном условии

Работодатели должны повысить зарплату сотрудникам с 1 февраля.

Предприятия обязаны увеличивать заработную плату работников в соответствии с ростом потребительских цен. Об этом говорится в статье 134 Трудового кодекса РФ. Кроме этого, периодичность и порядок повышения дохода персонала фиксируют в трудовом и коллективном договорах, а также в локальных нормативных актах организации.

За своевременной индексацией зарплат следит государственная инспекция труда, а нарушения приводят к штрафам для работодателей.

Минтруд полагает, что работодатель может сам определить, как индексировать зарплату сотрудникам — можно пропорционально увеличивать все выплаты, положенные работнику, или увеличивать только отдельные части, например, оклад.

Многие работодатели предпочитают индексировать оклад работника, установленный в твердой сумме — то есть в абсолютных значениях. В этом случае различные доплаты, надбавки и премии установленные в процентах от оклада, можно не индексировать. Ведь после индексации оклада названные выплаты будут рассчитываться от уже проиндексированной суммы.

Если эти выплаты установлены в твердых суммах, следует проиндексировать все вместе, чтобы не было реального снижения уровня зарплаты. Но работодатели, которые не относятся к бюджетной сфере, сами вольны определять в том числе и то, какие составные части зарплаты индексировать, а какие нет.

Увеличение зарплаты бюджетникам пройдет в несколько этапов в наступившем 2022 году. Заработные платы повысят по нескольким причинам.

Это и увеличение минимального размера оплаты труда (МРОТ), а также плановая индексация на величину инфляции.

Также зарплаты бюджетников в ряде регионов будут увеличены на основании указов Путина до уровня среднего дохода по каждому региону.

Поскольку у нас в законодательстве нет единого порядка индексации для работодателей коммерческой сферы, трудовой кодекс разрешает таким работодателям устанавливать свой собственный порядок.

При этом в качестве коэффициента индексации они вольны выбрать любой из следующих показателей:

Индекс потребительских цен. Он официально устанавливается как в целом по России, так и по конкретному региону. Его каждый месяц публикуют, соответственно, Росстат и его территориальные органы по субъектам РФ. Так, за 2021 год индекс потребительских цен в России составил 108,89%.

Что ждет цены на бытовую технику и электронику в 2022 году в России

Никаких налоговых послаблений для работодателей, которые индексируют зарплаты, не существует. Наоборот, налоговая нагрузка может вырасти. Ведь в результате индексации оклады сотрудников повышаются, а значит, увеличивается и сумма страховых взносов — пенсионных, медицинских и на социальное страхование, — которые платят работодатели с выплат сотрудникам.

С другой стороны, те работодатели, которые применяют общий режим налогообложения и УСН «доходы минус расходы», смогут больше списать в затраты. Ведь и зарплата персонала, и страховые взносы, которые на нее начисляются, — все это уменьшает базу и по налогу на прибыль, и по «упрощенному» налогу.

26118

26876

74127

29697

Эксперт рассказал, что ждет курс доллара на фоне санкций к России

11935

11105

Фото 7107

С 1 января 2022 года страховые пенсии неработающим пенсионерам уже проиндексировали на 5,9%. Получается, что потребуется дополнительная «доиндексация», чтобы рост пенсий составил 8,6%.

Чтобы обеспечить повышение пенсий на 8,6%, сверх уже начисленных пенсионерам 5,9% необходима прибавка к пенсии еще на 2,55%. Но как правильно ее посчитать?

Чтобы рассчитать размер прибавки к своей пенсии в 2022, нужно умножить ее прошлогодний размер на индекс 1,086. Однако если человек уже получил повышенную пенсию в январе 2022 года, но хочет понять, как она изменится после поручения В. Путина, то это довольно просто сделать:

  1. Умножайте прошлогодний размер пенсии на коэффициент 1,059. Получится сумма, которую пенсионеру начислили в результате январской индексации.
  2. Умножайте полученную сумму на 1,0255. Так поймете, сколько вам полагается после проведения дополнительной индексации в соответствии с поручением В.Путина.

Пример:

Российские пенсионеры получат проиндексированную на 8,6% пенсию в феврале. Об этом сообщила замглавы комитета Совета Федерации по социальной политике Елена Бибикова, передает ТАСС.

«С 1 февраля пенсионеры уже получат пенсии, проиндексированные на 8,6%, но это повышение пойдет по отношению к декабрьскому размеру пенсий, потому что в январе уже на 5,9% пенсия повышена», — сказала Бибикова.

При этом вне зависимости от того, когда фактически состоится вторая индексация, пенсионеры должны получить компенсацию за январь (и за те месяцы, пока будет приниматься решение), потому что их пенсии в этот период выросли только на 5,9%.

Напомним, что на такой же процент по предложению президента Владимира Путина в 2022 году были повышены прожиточный минимум (ПМ) и МРОТ.

Сначала правительство предлагало повысить в 2022 году МРОТ на 6,4%. Но Путин предложил установить МРОТ на 2022 год в размере 13 890 рублей в месяц. Таким образом его величина, по сравнению с 2021 годом, выросла на 8,6%.

На такой же процент увеличился и прожиточный минимум в расчете на душу населения. В 2022 году он составляет 12 654 рубля.

Свое предложение Владимир Путин объяснил тем, что ранее запланированные параметры индексации отстают от уровня текущей инфляции, которая в 2021 году значительно ускорилась.

Отметим, что в регионах установлены свои значения прожиточного минимума. Например, в Приморском крае ПМ на душу населения в 2022 году равен 15 058 рублей, в Ставропольском — 11 389 рублей, в Пермском — 11 642 рубля.

В феврале 2022 года в России празднуют День защитника Отечества. Но привычный график выплаты пенсий из-за этого в большинстве регионов не изменится. Гораздо сильнее на расписание повлияют обычные календарные выходные.

В частности, тем у кого выплатные дни выпадают на 5 и 6, 12 и 13, 19 и 20 а также 26 и 27 февраля 2022 года, почтальоны могут доставить пенсии днем раньше или днем позже.

  • Путин объявил о признании ДНР и ЛНР. Главное из обращения от 21 февраля 2022 года
  • Когда придет пенсия с индексацией на 8,6 процентов: в январе — феврале или позже
  • Какие вклады для пенсионеров в банках топ-10 самые выгодные в 2022 году
  • СберБанк ввел вклад для пенсионеров «Активный возраст» на январь 2022 года
  • ВТБ доплатит 2000 рублей при переводе пенсии на карту банка до мая 2022 года

Индексация пенсий в 2022 году — кому повысят и на сколько

По закону, индексация зарплаты сотрудников – обязанность, а не каприз работодателя. Процесс повышения дохода персонала должен быть зафиксирован в трудовом и коллективном договорах.

Инспекторы Роструда во время проверок вправе запросить у работодателя документы по индексации зарплаты – в соответствие с Трудовым кодексом.

Если таких документов не будет, работодателя привлекут к ответственности.

Штраф грозит и в том случае, если документы по индексации есть, но фактически работодатель зарплаты не увеличивает.

Однако, судя по последним соцопросам, реальное повышение планирует, в лучшем случае, только треть работодателей.

Так, согласно данным недавнего опроса PwC, индексировать оклады в 2022 году большинству своих сотрудников готовы почти 64% опрошенных компаний, около 22% – лишь ряду категорий работников. А вот статистика Центра стратегических разработок (ЦСР) по 10 тысяч компаний из разных сегментов малого и среднего бизнеса менее оптимистична. Лишь 33% компаний намерены повысить зарплаты в 2022 году, среднее повышение составит около 11%; 44% опрошенных компаний оставят зарплату без изменений, а в 4% компаний намерены даже сократить зарплату.

Когда речь заходит о массовом повышении зарплат, чаще всего это касается бюджетников. О занятых в частном секторе речь заходит реже. Однако же и для них законодательство предусматривает периодический рост зарплаты – работодатель не вправе отказаться от этого и обязан повышать зарплаты на уровень инфляции.

Однако существует проблема. В отличие от индексации зарплат бюджетникам, Трудовой кодекс РФ и российские законы не устанавливают конкретного порядка или механизма индексации зарплат работникам частного сектора, и тем самым наше законодательство делает определённый «реверанс» в сторону работодателей, а не наёмных работников, которых вопрос об индексации зарплаты касается в первую очередь.

«То есть работодатели имеют право провести индексацию просто в форме повышения зарплат или выплаты премий. Правда, в последнем случае от работодателей требуется зафиксировать в корпоративном положении или ином документе о премировании, что выплата премий является формой индексации (повышения покупательной способности) доходов сотрудников, а не формой поощрения за достижения в работе. И если на предприятии есть профсоюзный орган или, например, коллективный договор, работники через эти институты вправе добиться, чтобы работодатель не смешивал премирование с обязательной индексацией зарплат. А в тех частных фирмах, где таких институтов нет, вопросы об индексации, как правило, решает работодатель на своё усмотрение. Не говоря уже о том, что около 30% наёмных работников получают зарплаты в конверте, и их работодатели вопрос о «государственной» индексации просто игнорируют или очень вольно трактуют в своих, разумеется, интересах. Так что «плюшки» в виде индексации зарплат с 1 февраля для наемных работников будут, но не для всех одинаково – некоторым придется надеяться исключительно на порядочность и щедрость своих начальников», — говорит Наталья МИЛЬЧАКОВА, заместитель руководителя ИАЦ «Альпари».

При этом нужно учитывать, что огромное число предприятий, в условиях падения выручки из-за сохранения посткризисных явлений, не будет иметь финансовые возможности для индексации. В таких случаях возможна частичная индексация – на меньшую величину по сравнению с инфляцией.

Увеличение зарплаты бюджетникам пройдет в несколько этапов в наступившем 2022 году. Заработные платы повысят по нескольким причинам.

Это и увеличение минимального размера оплаты труда (МРОТ), а также плановая индексация на величину инфляции.

Также зарплаты бюджетников в ряде регионов будут увеличены на основании указов Путина до уровня среднего дохода по каждому региону.

В 2022 году «минималка» вырастет до 13 890 рублей, что равно увеличению на 8,6 процента.

Ежегодная индексация в соответствии со статьей 130 Трудового Кодекса. Данный коэффициент напрямую привязан к ежегодному уровню инфляции. В этом году она составила 8,39%.

Указы, изданные Президентом в мае, обязывают государственные органы повысить зарплату бюджетников до уровня среднего дохода по каждому региону.

В Правительстве не собираются останавливаться на перечисленных мерах. Также запланирован переход на новую систему оплаты труда, которая будет единой для всех отраслей государственного сектора. На данный момент госслужащие имеют доход, зависящий от бюджета региона, где они работают.

Бюджетники, задействованные на федеральном уровне, получают оклады, установленные централизованно. Лишь в некоторых случаях отдельные учреждения самостоятельно влияют на доходы работников.

Чтобы вернуть утраченную привлекательность госслужбы, в 2022 году правительство приняло решение планово повышать заработные платы в подконтрольных структурах. Также начинает функционировать новая система оплаты труда, соответствующая нормам закона №362-ФЗ, принятого еще в 2020 году.

Для части работников так называемого бюджетного сектора рынка труда рост зарплаты составит около 7%, об этом рассказала агентству «Прайм» профессор кафедры финансов и цен РЭУ имени Г.В. Плеханова Юлия Финогенова.

По ее словам, зарплаты сотрудников не бюджетного сектора проиндексируют на 4%. Для некоторых госслужащих повышение составит 6,6%.

Для экономистов, психологов, работающих в бюджетной сфере, повышение будет на 3,8%, добавила Финогенова.

Рост окладов военным на 3,7% закладывался еще в проекте бюджета на 2021–2023 годы.

Зарплату повысят также работникам в спасательных центрах МЧС, учреждениях социальной сферы и гидрометеорологической службы, центрах гигиены Роспотребнадзора, центрах стандартизации, метрологии и испытаний Росстандарта, реабилитационных центрах для инвалидов и других категориях.

Правительство России предлагает поднять минимальный размер оплаты труда (МРОТ) с 1 января 2022 года на 6,4%, до 13 617 рублей, законопроект внесли в Госдуму вместе с бюджетным пакетом.

Сейчас МРОТ в России составляет 12 792 рубля в месяц.

«Принятие законопроекта будет способствовать обеспечению повышения заработной платы около 2,7 млн. работников. Вступление в силу законопроекта предусматривается с 1 января 2022 г», — говорится в пояснительной записке к проекту.

С 1 февраля россиянам должны поднять зарплату: кому и на сколько

  • В России
  • В мире
  • Политика
  • Экономика
  • Происшествия
  • Наука и техника
  • Здоровье
  • Спорт
  • Знаменитости

В России признаны экстремистскими и запрещены организации «Национал-большевистская партия», «Свидетели Иеговы», «Армия воли народа», «Русский общенациональный союз», «Движение против нелегальной иммиграции», «Правый сектор», УНА-УНСО, УПА, «Тризуб им. Степана Бандеры», «Мизантропик дивижн», «Меджлис крымскотатарского народа», движение «Артподготовка», общероссийская политическая партия «Воля». Признаны террористическими и запрещены: «Движение Талибан», «Имарат Кавказ», «Исламское государство» (ИГ, ИГИЛ), Джебхад-ан-Нусра, «АУМ Синрике», «Братья-мусульмане», «Аль-Каида в странах исламского Магриба».

В любой развитой стране военные пенсионеры на особом счету за тот риск и те лишения, которым они подвергали себя за время службы. Не секрет, что силовики уходят на заслуженный отдых раньше других категорий граждан.

Принцип расчета пенсии для военных (а также представителей МВД, Росгвардии, МЧС и других силовых структур) отличается от расчетов ее гражданского аналога. В ней нет страхового компонента, и ее размер жестко привязан к размеру денежного довольствия (фактически – зарплаты) действующих военнослужащих. Зависит она от выслуги, последней занимаемой должности, звания и ряда дополнительных коэффициентов за особые условия службы.

Поэтому, когда в 2012 году в ходе реформы Вооруженных сил было принято решение значительно поднять денежное довольствие военнослужащих, это не могло не повлиять на размеры военных пенсий (ВП). Руководство страны посчитало, что их слишком резкий рост станет неоправданной обузой на государственный бюджет.

В результате для ВП был введен так называемый понижающий коэффициент. Первоначальный его размер составлял 0,54 (54% от расчетного). В дальнейшем предполагалось ежегодно повышать его не менее чем на 2% до выхода на показатель 100%.

Возникает резонный вопрос – если ВП строго «привязаны» к денежному довольствию действующих военнослужащих, которое не изменилось, то каким образом будет обеспечено соответствие законодательству при их расчете в будущем?

Андрей Гурулев объяснил и этот юридический казус. Фактически нынешняя надбавка представляет собой временные дополнительные выплаты за счет профицита прошлогоднего бюджета. Уже 1 октября ДД военнослужащих будет поднято на 4,4%, при этом ВП окажутся без изменений. То есть «зарплата» начнет догонять пенсии.

Бенефициарами грядущей индексации являются все представители силовых структур Российской Федерации. Помимо военных, к ним относятся: военнослужащие Росгвардии, сотрудники полиции, прокуратуры и следственных органов, а также спасатели (МЧС).

Напомним, что право на получение ВП возникает у отставных офицеров, прапорщиков, сержантов и солдат, которые имеют выслугу не менее 20 лет в льготном исчислении.

Повышение зарплаты в январе 2022 года коснется медицинских работников и учителей. При этом ожидается с 1 октября повышение зарплаты и в других сферах работы бюджетных организаций.

Пока запланировано повышение зарплаты бюджетникам в 2022 году в среднем на 6,8%

Однако такой размер индексации не соответствует фактической уровню инфляции, сложившемуся на конец 2021 года, поэтому в ряде сфер ожидаются «бонусы». Так, например, В.В. Путин на совещании в сентябре сообщил, что в 2023 и 2024 году зарплаты силовиков и приравненных к ним лиц будут дополнительно к изначальному уровню увеличены еще на 5%.

Кроме того, региональные и местные власти правомочны вводить свой повышающий коэффициент. Однако эта система уже подверглась корректировке: вместо региональных властей требования к отраслевым системам оплаты труда теперь будет устанавливать Правительство РФ.

Территория России поделена на регионы и это провоцирует различия в методах трудовой оплаты, отраслевых процентах, районных коэффициентах, прибавках, прожиточной величине. В доминантных (в экономическом и социальном плане) областях заработок госслужащих значительно выше, чем в слабых регионах.

В итоге сегодня это привело к миграции специалистов в более благоприятные субъекты РФ и образовало дефицит кадров в бедных населенных пунктах.

Данную проблему было принято срочно решать, и поэтому в соответствии с Постановлением Правительства РФ запланировано изменить систему трудового поощрения в бюджетной сфере.

Свежие новости о приросте к реальным доходам в текущем периоде порадовали специалистов госсектора. Ко всему прочему обновленная/новая система оплаты труда коснулась работников следующих должностей:

  • медперсонала (врачей, старших и младших специалистов);
  • сотрудников образовательной деятельности (педагогов, учителей, воспитателей);
  • бюджетников культуры (артистов, режиссеров-постановщиков, актеров, деятелей искусства и т.д.)

Начнем с того, что с декабря 2021 года введен пилотный проект по применению новых правил начисления ЗП в 7 регионах. В этом числе – Белгородская, Омская, Тамбовская, Курганская, Оренбургская Республика, области и город Севастополь. (Постановления № 847 и № 1620 от 2021 года).

Также планируется в 2022 году эксперимент с педагогическими работниками госучреждений в Сахалинской, Белгородской, Кировской, Ярославской, Нижегородской областей и Республики Мордовия.

Целями введения пилотных проектов:

  1. Ожидается подведение должностных окладов к одному уровню, задача ставится снизить межрегиональные различия, приблизиться к доходам федеральных бюджетников.
  2. Руководители структур должны выставить предложения по совершенствованию зарплатной системы в своей области/крае.
  3. Разработка общих требований к начислению размеров ставок, компенсационных и стимулирующих (добавок, надбавок, премий).
  4. Должно быть исключено многообразие моделей по начислению и оплате ЗП бюджетникам (в частности педагогов и медицинских работников).

С начало нового периода россиян всегда ждут новости по увеличению минимального размера заработной платы и прожиточного минимума. От этих показателей зависят дальнейшие расчеты по ЗП и социальным пособиям. По Указу Президента РФ Путина В.В. индексация была проведена на опережение величины инфляции, таким образом, минимальный размер ЗП в текущем периоде составил 13 тыс. 890 руб., ПМ для трудоспособного населения – 13 тыс. 793 руб.

Получается, что бюджетникам минимально обязаны оплатить не ниже МРОТ, в то же время данная величина едина для всех регионов. На практике же, минимальные оклады начисляют в небольших населенных пунктах и рядовым специалистам без опыта работы.

Обычно бухгалтера прибавят к МРОТ оплату за совмещение должности, за сверхурочное время или выходы в праздники/выходные, компенсации, премии, в том числе районный коэффициент. К примеру, в Ростовской области минимальная ЗП в пределах 16 668 руб., Башкортостане – 15 973,5 руб., Иркутской области и в Иваново – 13 890 руб.

В начале 2022 года пенсии российских пенсионеров увеличились на 5,9%. Некоторые депутаты Госдумы по этому поводу высказывали недопонимание: официальная инфляция в стране по итогам года сначала составила 8,4%. Выплаты подняли всего на 5,9%.

Ситуация прояснилась, когда 13 января в эфире телеканала «Россия 24» выступил президент России Владимир Путин. Глава государства заявил, что прибавка должна быть выше уровня инфляции, и предложил увеличить их на 8,6%.

«На 8,6% — с небольшим зазором, потому что окончательных цифр по инфляции пока нет. Прошу правительство в самое ближайшее время провести необходимые процедуры и принять решение», — сказал Владимир Путин.

Президент отметил, что необходимость такого повышения пенсий связана с тем, что принятые ранее решения не позволят компенсировать россиянам увеличение их расходов, возникших из-за выросшей в 2021 году инфляции (годом ранее она составляла 4,9%).

Доходность ОФЗ — уже выше 12%. Стоит ли покупать госдолг прямо сейчас

16 февраля Госдума приняла законопроект об индексации пенсий военным пенсионерам с 1 января 2022 года на 8,6%.

«Размер пенсии увеличивается с 1 января 2022 года на 8,6 процента с применением различных механизмов, предусмотренных законодательством», — сказано в пояснительной записке.

Как отмечается в документе, в бюджете на 2022 и плановый период 2023 и 2024 года повышение денежного довольствия для военнослужащих и приравненных к ним лиц заложено на 4%.

Чтобы проиндексировать военные пенсии на 8,6%, для граждан, проходивших военную службу, правительство предлагает установить размер, учитываемый при исчислении пенсии с 1 октября 2022 года, в 77,41 процента (ранее 74 процента), для пенсионеров-ветеранов — установить ежемесячную доплату в размере 4,6%.

В финансово-экономическом обосновании проекта указано, что в 2022–2024 году расходы на эти цели составят 154,3 млрд рублей, в 2022 году — 63,4 млрд рублей, в 2023 году — 42,5 млрд рублей, в 2024 году — 48,4 млрд рублей.

О росте социальных пенсий член комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Светлана Бессараб заявила в начале февраля 2022 года.

По её словам, с 1 апреля 2022 года в России вырастут социальные пенсии. По предварительным прогнозам, размер индексации может составить от 7,7 до 8,4%.

Бессараб также отметила, что Владимир Путин дал поручение увеличить на реальный размер инфляции минимальный размер оплаты труда и прожиточный минимум. Все выплаты и пособия, зависящие от этих показателей, также будут проиндексированы.

В России работающим пенсионерам перестали индексировать пенсии в 2016 году. Ситуацию пытается исправить депутат Госдумы от «Партии Роста» Оксана Дмитриева. Она подготовила соответствующий законопроект и написала об этом в собственном телеграм-канале. Текущее положение дел несправедливо к людям, которые по тем или иным причинам вынуждены работать после выхода на пенсию, уверена парламентарий.

«В связи с анализом федерального бюджета и бюджета Пенсионного фонда, я снова проработала этот законопроект и вношу его на заключение правительства», — написала парламентарий.

Российский лидер выступил с предложением о доиндексации пенсий на видеосовещании с кабмином 12 января. Путин отметил, что инфляция по итогам 2021 года составила 8,4%, но пенсионные выплаты следует увеличить «с небольшим зазором», поскольку данные являются примерными, а пенсии должны расти быстрее цен. Президент попросил Правительство РФ оперативно разработать и утвердить документы, необходимые для новой индексации.

С 1 января 2022 года пенсии в России были повышены на 5,9%. Решение об этом принималось на основе прогноза по инфляции в пределах 4,5%. Однако реальная инфляция вдвое превзошла ожидаемый уровень, и президент поставил вопрос доиндексации пенсий. На большой пресс-конференции 23 декабря он выразил убеждение, что правительство сделает все для выполнения законодательно закрепленных обязательств по повышению выплат.

Объем расходов на доиндексацию пенсий в России оценивается аналитиками примерно в 200 млрд рублей. По мнению главы комитета Госдумы по труду, соцполитике и делам ветеранов Ярослава Нилова, Пенсионный фонд располагает достаточным объемом средств для дополнительного повышения пенсий. Если же индексация потребует больше денег, чем есть у ПФР, то параметры его бюджета могут быть изменены в сторону увеличения в ходе весенней сессии Думы, заявил Нилов журналистам.

Депутат отметил, что Путин не предложил бы доиндексацию пенсий, если бы не был уверен в возможности ее проведения, прежде всего с точки зрения ресурсов. Поскольку президент поставил вопрос повышения пенсий еще в конце 2021 года, он абсолютно убежден в стабильности российского бюджета и его соответствия объему социальных обязательств, имеющихся у кабмина перед населением.


Похожие записи:

Напишите свой комментарий ...